多个人如果全程都能坚持下来，多半最后就是这边管理团队最基本的主管人员了。
面对刚开始打交道的史维梓，石涧仁肯定说得比较清晰：“这些人都是在这个简单枯燥的清理工作中表现突出的，而在舞台上又进一步有人能表现出面对工作的心态，有没有自我思考跟主动解决问题的习惯，这就是先考察态度，后看能力，你注意穿灰绿色工作服的那个男的，还有米色工作服的那个女的，对，就是正在指挥别人的那两个，虽然不太可能产生高级管理人员，但这些人已经能帮助我们最快的掌握整个局面！”
可能好多年都从来没有这样艰苦的身体劳作过，坐惯了办公室的史维梓撑着腰都要站不起来了，但这会儿的惊讶程度早就压过了身体感受，难得有些口吃：“你你是这个目的？”
石涧仁一身热气腾腾基本都汗湿透了：“对啊，不然你以为我闲着没事做，带着这么多人在这里做清洁的目的是什么？今天先这么筛选一遍，争取早点开业，也就可以对外宣称就是为了清理这个大浴场才停业的，然后等到我们对外招聘人手了，再带着把剩下两个浴场挨个儿做清理，不光能顺便考察人，还能省下不少清洁费，对我们这个一穷二白起步的时候，很有必要啊。”
史维梓简直对这些资本家的刻剥寡恩和心机深沉有了翻天覆地的认识！
怪不得这家伙能成功！。
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